https://wodolei.ru/catalog/dushevie_kabini/sayni/
Сума пайових фондiп мийна, яка належить членам
КСГП, СпС, ВСГК, стпнонить єх пайовий фонд.
Майновi, пайовi вiдносини регулюються нормами Закону
"Про колективне сiльськогосподарське пiдприумство" (ст. 9),
Статутом i Положенням про пайовий фонд майна членiв ко-
лективного сiльськогосподарського пiдприумства. Залежно
вiд мети використання пайового фонду, його матерiального
характеру та правового режиму iснуу два види пайових фондiв
членiв пiдприумства.
2. Перший з пайових фондiв iснував уроки заснування ко-
лективних господарств у виглядi сiльськогосподарських артi-
лей. Порядок створення такого фонду передбачався При-
мiрним статутом сiльськогосподарськоє артiлi, прийнятим у
1930 р. i у 1935 р. Згiдно з цим нормативно-правовим актом i
Статутом сiльськогосподарськоє артiлi селяни, якi ставали
членами артiлi, усуспiльнювали належнi єм на правi власностi
знаряддя виробництва. Усуспiльнене майно згiдно iз статутом
переходило у власнiсть артiлi (колгоспу). Частина вартостi
цього майна зараховувалась до неподiльного фонду колгоспу,
а частина була пайовим внеском селянина-колгоспника,
який вступав до колгоспу. Колгоспниковi за статутом надава-
лося право одержати пай в разi виходу зi складу колгоспу.
Будь-яких матерiальних винагород селянин-колгоспник за
усуспiльнене майно не одержував. Примiрний статут колгос-
пу, прийнятий у 1969 р. (а вiн також мав юридичну силу пiд-
законного акта), не мiстив згадки про пайовий фонд. Внаслi-
док цього члени колгоспу, якi усуспiльнювали знаряддя i за-
соби виробництва при створеннi колгоспу, по сутi, були по-
збавленi права на усуспiльнене майно, яке в такий спосiб
перетворювалось на виключну власнiсть колгоспу.
3. iстотно вiдмiнним економiчним змiстом i правовим ре-
жимом характеризуються пайовi фонди майна членiв КСГП,
про якi йдеться в ст. 9 Закону "Про колективне сiльськогос-
подарське пiдприумство" та у внутрiшньогосподарських ло-
Право власностi КСГП 245
кальних правових актах. Основна мета i ознака цього фонду
полягау у пiднесеннi ролi майнових прав кожного окремого
члена пiдприумства як субукта права власностi на його май-
но, наближення його матерiальних iнтересiв до громадського
виробництва та пiдприумницьких результатiв. До пайового
фонду майна членiв пiдприумства включають: балансову вар-
тiсть основних виробничих та обiгових фондiв, створених за
рахунок дiяльностi пiдприумства; цiннi папери, акцiє, кошти i
вiдповiдну частину коштiв вiд участi в дiяльностi iнших пiд-
приумств i органiзацiй.
Пайовий фонд майна - це балансова вартiсть основних
виробничих та обiгових фондiв, створених за рахунок дiяль-
ностi КСГП, СпС. Пайовий фонд закрiплюуться за членами
КСГП, СпС, ВСГК пропорцiйно єхньому конкретному трудо-
вому внесковi та записууться на особових рахунках. Саме па-
йовий фонд майна членiв КСГП, який складауться з суми
часток (паєв) у майнi членiв цього пiдприумства, стау тепер
удиною основою для утворення колективноє власностi його
членiв. Саме це, передане власниками (громадянами-члена-
ми пiдприумства), майно тепер становить соцiально-еконо-
мiчну основу для iснування i дiяльностi КСГП як юридичноє
особи, котра господарюу самостiйно, i вiдповiдау за своєми
зобовязаннями лише в межах свого наявного майна. iншими
словами, колективне пiдприумство як юридична особа i
субукт господарювання, по сутi, у "пiдприумством з обмеже-
ною вiдповiдальнiстю", коли власники переданого майна не
несуть вiдповiдальностi за зобовязаннями створених ними
субуктiв пiдприумництва (юридичних осiб) усiм своєм наяв-
ним майном.
Вiдродження та функцiонування пайового фонду КСГП,
СпС, ВСГК врегульовано нормами права, серед яких чiтко
простежуються три групи джерел, за якими формууться пайо-
ва власнiсть.
До першоє групи належать закони. Насамперед, закони
"Про власнiсть" (пункти 2, 3 ст. 25), "Про колективне сiль-
ськогосподарське пiдприумство" (ст. 9). До другоє групи на-
лежать локальнi внутрiшньопiдприумницькi акти, зокрема
прийнятi вищими органами самоврядування КСГП, СпС,
ВСГК (наприклад. Положення про пайовий фонд майна чле-
нiв цих КСГП, СпС, ВСГК). До третьоє групи вiдносяться ак-
ти рекомендацiйно-примiрного характеру. Серед них, зокре-
назвати Методичнi рекомендацiє з приватизацiє май-
колективних сiльськогосподарських пiдприумств1. Реко-
мендацiє з реформування колгосп iг i радгоспiв, схваленi З
жовтня 1992 р. Науково-технiчною радою МСРП тощо.
4. Пайовий фонд КСГП, СпС, ВСГК визначауться за рiч-
ними звiтами у такому порядку: вiл вартостi наявних основ-
них засобiв виробництиа пiдприумспиi наприкiнцi року вiднi-
мауться вартiсть осноiiних шиибiп, одержаних за попереднiй
перiод бенкоцгшвно нОо стнорених iд рахунок бюджетних
асш иунпкiє, а також (iрилГшiтх ш рихунок непогашених кре-
дитiи бннку, та сума єє аморти:шцiйiют iносу.
Пийикнй фонд членiв колсктииного пiдприумства визна-
чауться вiдповiдно до дiючого в ньому Положення про пайо-
вий фонд. Нинi, як свiдчить узагальнений досвiд, iснуу де-
кiлька методик розрахунку пайового (часткового) фонду май-
на членiв КСГП.
Загалом усi цi методики зводяться до визначення пайового
(часткового) фонду, виходячи: по-перше, з майна, внесеного
при утвореннi такого колективного пiдприумства його члена-
ми (в тому числi при створеннi в 30-тi роки сiльгоспартiлей,
колгоспiв), - це майно обраховууться за його сьогоднiшньою
вартiстю; по-друге, виключно з трудовоє участi кожного члена
колективного пiдприумства (колишнього колгоспу) в громад-
ському виробництвi; по-трету, таке визначення здiйснюуться
поуднанням наведених вище двох методик.
В Украєнi, на наш погляд, найбiльш виправдано застосову-
вати другу методику,оскiльки нинi надто складно встанови-
ти, хто, скiльки i яке саме майно внiс при вступi в ЗО-тiта на-
ступнi роки до колгоспу.
Конкретний трудовий внесок кожного члена колишнього
колгоспу (а зараз - колективного пiдприумства) визначауть-
ся (за другою методикою), починаючи з пiслявоунного
(1943-1944 рр.) перiоду до нинiшнього часу. Визначена нап-
рикiнцi року сума пайового фонду розподiляуться мiж члена-
ми пiдприумства пропорцiйно єхнiм трудовим затратам i заро-
бiткам або лише заробiткам. Затрати працi та заробiтки членiв
Цi рекомендацiє схвалено секцiую економiки Науково-технiчноє ради
Мiнiстерства сiльського господарства 1 продовольства Украєни 25 жовтня
1992 р. i опублiковано у Збiрнику нормативних актiв з ресрормування влас-
ностi; - К., 1993.
Право власностi КСГП
пiдприумства обраховуються на пiдставi даних бухгалтерсько-
го облiку i визначаються не менш як за трьома перiодами, в
яких застосовувалися рiзнi рiвнi оплати працi, зокрема:
а) перiод до введення гарантованоє грошовоє оплати працi
(до середини 60-х рр.);
б) перiод вiд, введення грошовоє оплати працi (з 1966 р.) до
введення в 1973 р. оплати працi вiд кiнцевого результату, вi-
дображеного i розвиненого в Рекомендацiях щодо оплати
працi в колгоспах;
в) перiод (1972-1986 рр.), коли було впроваджено новi та-
рифнi ставки працiвникiв виробничих галузей народного гос-
подарства.
Оплата працi кожного члена пiдприумства в першому пе-
рiодi визнпчасться множенням вiдпрацьованих у цьому перiо-
дi лкмхиноднiй (трудоднiв) на середню оплату людино-дня в
останньому перiодi. У другому перiодi проводиться коригу-
нання фонду оплати працi членiв колективних пiдприумств
на основi коефiцiунта, обчисленого зiставленням середнiх
i (жпiв оплати людино-дня в другому i останньому (третьому)
перiодах. Оплата працi в третьому перiодi не коригууться i за-
питауться незмiнною.
Оплата працi кожного члена (за всi перiоди роботи, почи-
наючи з пiслявоунних) пiдсумовууться i в такий спосiб визна-
чауться пайовий (частковий) фонд, який розраховууться на
кiнець року. Паралельно з цим пайовий фонд колективного
пiдприумства дiлиться на кiлькiсть вiдпрацьованих за всi пе-
рiоди роботи людино-днiв. Особистий пайовий фонд визна-
чауться як середюГвеличина мiж цими двома сумами.
При розподiлi пайового фонду обовязково враховууться
трудова участь колишнiх колгоспникiв (вибулих iз господар-
ства з рiзних причин, померлих). В загальнiй сумi пайового
фонду єхня частка визначауться як рiзниця мiж загальною
кiлькiстю трудозатрат i трудовим внеском наявних членiв ко-
лективного сiльгосппiдприумства. Сума паю, який припадау
на трудовий внесок вибулих iз господарства з рiзних причин
колишнiх колгоспникiв та дiйсних членiв колективного пiд-
приумства, становить його резервний пайовий фонд, який
використовууться в iнтересах соцiального розвитку всього ко-
лективу, села для надання матерiальноє допомоги ветеранам
працi, iнвалiдам, а також як джерело для встановлення (вiд-
248 Роздiл XI
новлення) пайового фонду тим колишнiм колгоспникам, якi
повертаються до КСГП.
6. Пайовий фонд майна членiв колективного пiдприумства
розподiляуться мiж його членами. Це право громадян реалiзу-
уться через вiдкриття особового рахунку члена колективного
господарства i нарахування на нього вiдповiдних особистому
трудовому внесковi у громадське виробництво коштiв iз пайо-
вого (часткового) фонду колективного пiдприумства. Сума,
нарахована на особовий рахунок, с особистим пайовим фон-
дом майни кожного члена цього пiдприумства. Останнiй мо-
же визначатися способом розподiлу пайового фонду майна
цього пiдприумства лише на скоригованi заробiтки його чле-
нiв. Коригування мау здiйснюватись у наведеному вище
порядку.
Чинним законодавством врегульовано порядок визначен-
ня та розподiлу прибутку на пайовий фонд КСГП i нараху-
вання вiдсоткiв (дивiдендiв) на особистi пайовi фонди кожно-
го з його членiв. Так, сума чистого прибутку, який видiляуть-
ся для розподiлу на пайовий фонд колективного пiдприум-
ства, може визначатися за питомою вагою амортизацiє
основних фондiв у загальнiй сумi витрат виробництва щорiч-
но або встановлюватися на пiдставi середньорiчних даних
сталою величиною (нормативом) на декiлька рокiв.
Наприклад, у загальних витратах виробництва (собiвар-
тiсть вирощеноє продукцiє) по колективних сiльськогосподар-
ських пiдприумствах, зокрема Вiнницькоє областi, амортиза-
цiя фондiв у 1988-1990 рр. в середньому становила 10 вiдсот-
кiв. iншими словами, основнi засоби виробництва, беручи
участь у виробничому процесi, зношувалися (амортизували-
ся), але, при цьому, як i iншi статтi затрат, сприяли вироб-
ництву продукцiє, вiд рсалiчацiє якоє в цiлому отримано певну
суму прибуткiв. А тому 10 вiдсоткiв чистого прибутку (пiсля
зменшення прибутку на суму обовязкових платежiв) пiдляга-
ють розподiловi на пайовий фонд майна мiж усiма власника-
ми особистих паєв, а також на резервний пайовий фонд ко-
лективного пiдприумства. Враховуючи те, що питома вага
амортизацiє в сукупних затратах виробництва з роками змi-
нюуться мало, за рiшенням загальних зборiв (зборiв уповно-
важених) колективного пiдприумства такий норматив - не
менше 10 вiдсоткiв вiдрахування чистого прибутку на пайо-
Право власностi КСГП 249
вий фонд - колективнi пiдприумства Вiнниччини правомiр-
но приймають на декiлька рокiв.
7. По закiнченнi господарського року з нарахованоє части-
ни прибутку на суму пайового фонду майна колективного
пiдприумства нараховуються: а) вiдсотки (дивiденди) на осо-
бистi пайовi фонди кожного члена колективного пiдприум-
ства, в тому числi й тих, якi проходять дiйсну вiйськову стро-
кову службу, обранi на виборнi посади, поступили на навчан-
ня з вiдривом вiд виробництва, направленi на роботу в iншi
пiдприумства, пенсiонерiв та iнших осiб, якi мають особовий
рахунок - особистий пайовий фонд; б) вiдсоток, який при-
падау на iснуючий резервний пайовий фонд колективного
пiдприумства.
Нарахування дивiдендiв на пайову участь кожного власни-
ка особистого пайового фонду в майнi колективного пiдпри-
умства проводиться один раз на рiк пiсля затвердження за-
гальними зборами (зборами уповноважених) рiчного звiту ко-
лективного пiдприумства. Цi дивiденди кожний власник та-
,ого фонду може отримати готiвкою (сплативши вiдповiдний
йибутковий податок) або приплюсувати до суми, яка знахо-
РГГЬСЯ на особистому пайовому фондi (особовому рахунку).
(ласник цього пайового фонду в майнi колективного пiдпри-
умства може здiйснювати з належним йому паум будь-якi ци-
вiльно-правовi угоди (заповiдати спадкоумцям, у разi виходу
з пiдприумства, вимагати видачi свого паю в натурi, у грошах,
у цiнних паперах тощо).
7. Охорона права власностi колективного
сiльськогосподарського пiдприумства
1. Охорона права власностi та iнших майнових прав
КСГП, СпС, ВСГК, АСГТ у важливим завданням держави,
законодавства Украєни. Обовязок берегти, охороняти i змiц-
нювати державну i колективну власнiсть, не допускати без-
господарностi i недбайливого ставлення до громадського доб-
ра покладауться на членiв КСГП Примiрним Статутом
КСГП.
Так, в Статутi мiститься правова норма про те, що право
розпорядження майном i коштами належить тiльки самому
КСГП - його органам управлiння. Пiдприумства не вправi
250 Роздiл XI
використовувати кошти, майно на цiлi, не повязанi з його
дiяльнiстю.
2. Важливий засiб охорони майнових прав КСГП - недо-
пущення дебiторськоє заборгованостi перед КСГП. Дебiтор-
ська заборгованiсть колективним пiдприумствам може ви-
никнути внаслiдок неналежного контролю передусiм з боку
головного бухгалтера i голови (правлiння) КСГП, правлiння i i
ревiзiйноє комiсiє за своучаснiстю розрахункiв з пiдприум-
ствами. Це свiдчить про недостатнiсть фiнансовоє дисциплiни
як в самих пiдприумствах, так i у єхнiх дебiторiв.
Дебiторами можуть бути держаннi, колективнi, приватнi
пiдприумства, приватнi особи - пiдприумцi, iншi громадяни,
єх обуднання, а також члени даного КСГП, якi одержали вiд
нього грошовi суми, будiвлi i матерiали, продукти харчування
(в кредит), корми для худоби, молодняк худоби для вирощу-
вання i вiдгодiвлi в своуму пiдсобному господарствi або iншi
матерiальнi засоби;
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 47 48 49 50 51 52 53 54 55 56 57 58 59 60 61 62 63 64 65 66 67 68 69 70 71 72 73 74 75 76 77 78 79 80 81 82 83 84 85 86 87 88 89 90 91 92 93 94 95 96 97 98 99 100 101 102 103 104 105 106 107 108 109 110 111
КСГП, СпС, ВСГК, стпнонить єх пайовий фонд.
Майновi, пайовi вiдносини регулюються нормами Закону
"Про колективне сiльськогосподарське пiдприумство" (ст. 9),
Статутом i Положенням про пайовий фонд майна членiв ко-
лективного сiльськогосподарського пiдприумства. Залежно
вiд мети використання пайового фонду, його матерiального
характеру та правового режиму iснуу два види пайових фондiв
членiв пiдприумства.
2. Перший з пайових фондiв iснував уроки заснування ко-
лективних господарств у виглядi сiльськогосподарських артi-
лей. Порядок створення такого фонду передбачався При-
мiрним статутом сiльськогосподарськоє артiлi, прийнятим у
1930 р. i у 1935 р. Згiдно з цим нормативно-правовим актом i
Статутом сiльськогосподарськоє артiлi селяни, якi ставали
членами артiлi, усуспiльнювали належнi єм на правi власностi
знаряддя виробництва. Усуспiльнене майно згiдно iз статутом
переходило у власнiсть артiлi (колгоспу). Частина вартостi
цього майна зараховувалась до неподiльного фонду колгоспу,
а частина була пайовим внеском селянина-колгоспника,
який вступав до колгоспу. Колгоспниковi за статутом надава-
лося право одержати пай в разi виходу зi складу колгоспу.
Будь-яких матерiальних винагород селянин-колгоспник за
усуспiльнене майно не одержував. Примiрний статут колгос-
пу, прийнятий у 1969 р. (а вiн також мав юридичну силу пiд-
законного акта), не мiстив згадки про пайовий фонд. Внаслi-
док цього члени колгоспу, якi усуспiльнювали знаряддя i за-
соби виробництва при створеннi колгоспу, по сутi, були по-
збавленi права на усуспiльнене майно, яке в такий спосiб
перетворювалось на виключну власнiсть колгоспу.
3. iстотно вiдмiнним економiчним змiстом i правовим ре-
жимом характеризуються пайовi фонди майна членiв КСГП,
про якi йдеться в ст. 9 Закону "Про колективне сiльськогос-
подарське пiдприумство" та у внутрiшньогосподарських ло-
Право власностi КСГП 245
кальних правових актах. Основна мета i ознака цього фонду
полягау у пiднесеннi ролi майнових прав кожного окремого
члена пiдприумства як субукта права власностi на його май-
но, наближення його матерiальних iнтересiв до громадського
виробництва та пiдприумницьких результатiв. До пайового
фонду майна членiв пiдприумства включають: балансову вар-
тiсть основних виробничих та обiгових фондiв, створених за
рахунок дiяльностi пiдприумства; цiннi папери, акцiє, кошти i
вiдповiдну частину коштiв вiд участi в дiяльностi iнших пiд-
приумств i органiзацiй.
Пайовий фонд майна - це балансова вартiсть основних
виробничих та обiгових фондiв, створених за рахунок дiяль-
ностi КСГП, СпС. Пайовий фонд закрiплюуться за членами
КСГП, СпС, ВСГК пропорцiйно єхньому конкретному трудо-
вому внесковi та записууться на особових рахунках. Саме па-
йовий фонд майна членiв КСГП, який складауться з суми
часток (паєв) у майнi членiв цього пiдприумства, стау тепер
удиною основою для утворення колективноє власностi його
членiв. Саме це, передане власниками (громадянами-члена-
ми пiдприумства), майно тепер становить соцiально-еконо-
мiчну основу для iснування i дiяльностi КСГП як юридичноє
особи, котра господарюу самостiйно, i вiдповiдау за своєми
зобовязаннями лише в межах свого наявного майна. iншими
словами, колективне пiдприумство як юридична особа i
субукт господарювання, по сутi, у "пiдприумством з обмеже-
ною вiдповiдальнiстю", коли власники переданого майна не
несуть вiдповiдальностi за зобовязаннями створених ними
субуктiв пiдприумництва (юридичних осiб) усiм своєм наяв-
ним майном.
Вiдродження та функцiонування пайового фонду КСГП,
СпС, ВСГК врегульовано нормами права, серед яких чiтко
простежуються три групи джерел, за якими формууться пайо-
ва власнiсть.
До першоє групи належать закони. Насамперед, закони
"Про власнiсть" (пункти 2, 3 ст. 25), "Про колективне сiль-
ськогосподарське пiдприумство" (ст. 9). До другоє групи на-
лежать локальнi внутрiшньопiдприумницькi акти, зокрема
прийнятi вищими органами самоврядування КСГП, СпС,
ВСГК (наприклад. Положення про пайовий фонд майна чле-
нiв цих КСГП, СпС, ВСГК). До третьоє групи вiдносяться ак-
ти рекомендацiйно-примiрного характеру. Серед них, зокре-
назвати Методичнi рекомендацiє з приватизацiє май-
колективних сiльськогосподарських пiдприумств1. Реко-
мендацiє з реформування колгосп iг i радгоспiв, схваленi З
жовтня 1992 р. Науково-технiчною радою МСРП тощо.
4. Пайовий фонд КСГП, СпС, ВСГК визначауться за рiч-
ними звiтами у такому порядку: вiл вартостi наявних основ-
них засобiв виробництиа пiдприумспиi наприкiнцi року вiднi-
мауться вартiсть осноiiних шиибiп, одержаних за попереднiй
перiод бенкоцгшвно нОо стнорених iд рахунок бюджетних
асш иунпкiє, а також (iрилГшiтх ш рихунок непогашених кре-
дитiи бннку, та сума єє аморти:шцiйiют iносу.
Пийикнй фонд членiв колсктииного пiдприумства визна-
чауться вiдповiдно до дiючого в ньому Положення про пайо-
вий фонд. Нинi, як свiдчить узагальнений досвiд, iснуу де-
кiлька методик розрахунку пайового (часткового) фонду май-
на членiв КСГП.
Загалом усi цi методики зводяться до визначення пайового
(часткового) фонду, виходячи: по-перше, з майна, внесеного
при утвореннi такого колективного пiдприумства його члена-
ми (в тому числi при створеннi в 30-тi роки сiльгоспартiлей,
колгоспiв), - це майно обраховууться за його сьогоднiшньою
вартiстю; по-друге, виключно з трудовоє участi кожного члена
колективного пiдприумства (колишнього колгоспу) в громад-
ському виробництвi; по-трету, таке визначення здiйснюуться
поуднанням наведених вище двох методик.
В Украєнi, на наш погляд, найбiльш виправдано застосову-
вати другу методику,оскiльки нинi надто складно встанови-
ти, хто, скiльки i яке саме майно внiс при вступi в ЗО-тiта на-
ступнi роки до колгоспу.
Конкретний трудовий внесок кожного члена колишнього
колгоспу (а зараз - колективного пiдприумства) визначауть-
ся (за другою методикою), починаючи з пiслявоунного
(1943-1944 рр.) перiоду до нинiшнього часу. Визначена нап-
рикiнцi року сума пайового фонду розподiляуться мiж члена-
ми пiдприумства пропорцiйно єхнiм трудовим затратам i заро-
бiткам або лише заробiткам. Затрати працi та заробiтки членiв
Цi рекомендацiє схвалено секцiую економiки Науково-технiчноє ради
Мiнiстерства сiльського господарства 1 продовольства Украєни 25 жовтня
1992 р. i опублiковано у Збiрнику нормативних актiв з ресрормування влас-
ностi; - К., 1993.
Право власностi КСГП
пiдприумства обраховуються на пiдставi даних бухгалтерсько-
го облiку i визначаються не менш як за трьома перiодами, в
яких застосовувалися рiзнi рiвнi оплати працi, зокрема:
а) перiод до введення гарантованоє грошовоє оплати працi
(до середини 60-х рр.);
б) перiод вiд, введення грошовоє оплати працi (з 1966 р.) до
введення в 1973 р. оплати працi вiд кiнцевого результату, вi-
дображеного i розвиненого в Рекомендацiях щодо оплати
працi в колгоспах;
в) перiод (1972-1986 рр.), коли було впроваджено новi та-
рифнi ставки працiвникiв виробничих галузей народного гос-
подарства.
Оплата працi кожного члена пiдприумства в першому пе-
рiодi визнпчасться множенням вiдпрацьованих у цьому перiо-
дi лкмхиноднiй (трудоднiв) на середню оплату людино-дня в
останньому перiодi. У другому перiодi проводиться коригу-
нання фонду оплати працi членiв колективних пiдприумств
на основi коефiцiунта, обчисленого зiставленням середнiх
i (жпiв оплати людино-дня в другому i останньому (третьому)
перiодах. Оплата працi в третьому перiодi не коригууться i за-
питауться незмiнною.
Оплата працi кожного члена (за всi перiоди роботи, почи-
наючи з пiслявоунних) пiдсумовууться i в такий спосiб визна-
чауться пайовий (частковий) фонд, який розраховууться на
кiнець року. Паралельно з цим пайовий фонд колективного
пiдприумства дiлиться на кiлькiсть вiдпрацьованих за всi пе-
рiоди роботи людино-днiв. Особистий пайовий фонд визна-
чауться як середюГвеличина мiж цими двома сумами.
При розподiлi пайового фонду обовязково враховууться
трудова участь колишнiх колгоспникiв (вибулих iз господар-
ства з рiзних причин, померлих). В загальнiй сумi пайового
фонду єхня частка визначауться як рiзниця мiж загальною
кiлькiстю трудозатрат i трудовим внеском наявних членiв ко-
лективного сiльгосппiдприумства. Сума паю, який припадау
на трудовий внесок вибулих iз господарства з рiзних причин
колишнiх колгоспникiв та дiйсних членiв колективного пiд-
приумства, становить його резервний пайовий фонд, який
використовууться в iнтересах соцiального розвитку всього ко-
лективу, села для надання матерiальноє допомоги ветеранам
працi, iнвалiдам, а також як джерело для встановлення (вiд-
248 Роздiл XI
новлення) пайового фонду тим колишнiм колгоспникам, якi
повертаються до КСГП.
6. Пайовий фонд майна членiв колективного пiдприумства
розподiляуться мiж його членами. Це право громадян реалiзу-
уться через вiдкриття особового рахунку члена колективного
господарства i нарахування на нього вiдповiдних особистому
трудовому внесковi у громадське виробництво коштiв iз пайо-
вого (часткового) фонду колективного пiдприумства. Сума,
нарахована на особовий рахунок, с особистим пайовим фон-
дом майни кожного члена цього пiдприумства. Останнiй мо-
же визначатися способом розподiлу пайового фонду майна
цього пiдприумства лише на скоригованi заробiтки його чле-
нiв. Коригування мау здiйснюватись у наведеному вище
порядку.
Чинним законодавством врегульовано порядок визначен-
ня та розподiлу прибутку на пайовий фонд КСГП i нараху-
вання вiдсоткiв (дивiдендiв) на особистi пайовi фонди кожно-
го з його членiв. Так, сума чистого прибутку, який видiляуть-
ся для розподiлу на пайовий фонд колективного пiдприум-
ства, може визначатися за питомою вагою амортизацiє
основних фондiв у загальнiй сумi витрат виробництва щорiч-
но або встановлюватися на пiдставi середньорiчних даних
сталою величиною (нормативом) на декiлька рокiв.
Наприклад, у загальних витратах виробництва (собiвар-
тiсть вирощеноє продукцiє) по колективних сiльськогосподар-
ських пiдприумствах, зокрема Вiнницькоє областi, амортиза-
цiя фондiв у 1988-1990 рр. в середньому становила 10 вiдсот-
кiв. iншими словами, основнi засоби виробництва, беручи
участь у виробничому процесi, зношувалися (амортизували-
ся), але, при цьому, як i iншi статтi затрат, сприяли вироб-
ництву продукцiє, вiд рсалiчацiє якоє в цiлому отримано певну
суму прибуткiв. А тому 10 вiдсоткiв чистого прибутку (пiсля
зменшення прибутку на суму обовязкових платежiв) пiдляга-
ють розподiловi на пайовий фонд майна мiж усiма власника-
ми особистих паєв, а також на резервний пайовий фонд ко-
лективного пiдприумства. Враховуючи те, що питома вага
амортизацiє в сукупних затратах виробництва з роками змi-
нюуться мало, за рiшенням загальних зборiв (зборiв уповно-
важених) колективного пiдприумства такий норматив - не
менше 10 вiдсоткiв вiдрахування чистого прибутку на пайо-
Право власностi КСГП 249
вий фонд - колективнi пiдприумства Вiнниччини правомiр-
но приймають на декiлька рокiв.
7. По закiнченнi господарського року з нарахованоє части-
ни прибутку на суму пайового фонду майна колективного
пiдприумства нараховуються: а) вiдсотки (дивiденди) на осо-
бистi пайовi фонди кожного члена колективного пiдприум-
ства, в тому числi й тих, якi проходять дiйсну вiйськову стро-
кову службу, обранi на виборнi посади, поступили на навчан-
ня з вiдривом вiд виробництва, направленi на роботу в iншi
пiдприумства, пенсiонерiв та iнших осiб, якi мають особовий
рахунок - особистий пайовий фонд; б) вiдсоток, який при-
падау на iснуючий резервний пайовий фонд колективного
пiдприумства.
Нарахування дивiдендiв на пайову участь кожного власни-
ка особистого пайового фонду в майнi колективного пiдпри-
умства проводиться один раз на рiк пiсля затвердження за-
гальними зборами (зборами уповноважених) рiчного звiту ко-
лективного пiдприумства. Цi дивiденди кожний власник та-
,ого фонду може отримати готiвкою (сплативши вiдповiдний
йибутковий податок) або приплюсувати до суми, яка знахо-
РГГЬСЯ на особистому пайовому фондi (особовому рахунку).
(ласник цього пайового фонду в майнi колективного пiдпри-
умства може здiйснювати з належним йому паум будь-якi ци-
вiльно-правовi угоди (заповiдати спадкоумцям, у разi виходу
з пiдприумства, вимагати видачi свого паю в натурi, у грошах,
у цiнних паперах тощо).
7. Охорона права власностi колективного
сiльськогосподарського пiдприумства
1. Охорона права власностi та iнших майнових прав
КСГП, СпС, ВСГК, АСГТ у важливим завданням держави,
законодавства Украєни. Обовязок берегти, охороняти i змiц-
нювати державну i колективну власнiсть, не допускати без-
господарностi i недбайливого ставлення до громадського доб-
ра покладауться на членiв КСГП Примiрним Статутом
КСГП.
Так, в Статутi мiститься правова норма про те, що право
розпорядження майном i коштами належить тiльки самому
КСГП - його органам управлiння. Пiдприумства не вправi
250 Роздiл XI
використовувати кошти, майно на цiлi, не повязанi з його
дiяльнiстю.
2. Важливий засiб охорони майнових прав КСГП - недо-
пущення дебiторськоє заборгованостi перед КСГП. Дебiтор-
ська заборгованiсть колективним пiдприумствам може ви-
никнути внаслiдок неналежного контролю передусiм з боку
головного бухгалтера i голови (правлiння) КСГП, правлiння i i
ревiзiйноє комiсiє за своучаснiстю розрахункiв з пiдприум-
ствами. Це свiдчить про недостатнiсть фiнансовоє дисциплiни
як в самих пiдприумствах, так i у єхнiх дебiторiв.
Дебiторами можуть бути держаннi, колективнi, приватнi
пiдприумства, приватнi особи - пiдприумцi, iншi громадяни,
єх обуднання, а також члени даного КСГП, якi одержали вiд
нього грошовi суми, будiвлi i матерiали, продукти харчування
(в кредит), корми для худоби, молодняк худоби для вирощу-
вання i вiдгодiвлi в своуму пiдсобному господарствi або iншi
матерiальнi засоби;
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 47 48 49 50 51 52 53 54 55 56 57 58 59 60 61 62 63 64 65 66 67 68 69 70 71 72 73 74 75 76 77 78 79 80 81 82 83 84 85 86 87 88 89 90 91 92 93 94 95 96 97 98 99 100 101 102 103 104 105 106 107 108 109 110 111